El Blog de Glue Talk
Recientemente, la Fundación de la Compañía H.B. Fuller otorgó subvenciones a 11 organizaciones sin fines de lucro que atienden a jóvenes en las Ciudades Gemelas. Estas subvenciones apoyan la educación en STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) y el desarrollo del liderazgo juvenil en la comunidad de nuestra sede.
Las subvenciones para la educación en STEM apoyan iniciativas que proporcionan una mayor exposición a conceptos y experiencias en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas, despertando el interés de nuestra próxima generación.
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Transformación de las Twin Cities
Breakthrough Twin Citiesimagina un futuro donde todos los estudiantes tengan los recursos para alcanzar su máximo potencial, donde cada aula esté dirigida por un maestro comprometido con el éxito de cada estudiante, y donde la sociedad en su conjunto realice los máximos beneficios sociales y económicos de invertir plenamente en su juventud.
BTC ofrece instrucción práctica en STEM y experiencias de enriquecimiento durante un programa de verano de cinco semanas y media, y un programa mensual durante el año escolar que prepara a los estudiantes BIPOC subrepresentados para el éxito universitario y profesional. Su modelo único de estudiantes enseñando a estudiantes crea una comunidad de aprendizaje vibrante que apoya a los estudiantes y llena las brechas en nuestro sistema educativo inequitativo actual, mientras también construye un grupo de futuros educadores en STEM que pueden cambiar el sistema desde la base.
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Amigos de la Biblioteca Pública de Saint PaulAmigos de la Biblioteca Pública de Saint Paul: La Fundación de la Compañía H.B. Fuller apoya el programa Createch Studio & Labs, que proporciona acceso al aprendizaje tecnológico para adolescentes a través de la teoría del aprendizaje experiencial HOMAGO: Hang Out, Mess Around, Geek Out, basada en la investigación de Mimi Ito sobre cómo los jóvenes aprenden en entornos de nuevos medios y medios sociales. En este entorno afirmativo, los adolescentes aumentan su confianza, habilidades de comunicación y desbloquean su creatividad al seguir sus intereses con la guía de mentores adultos de confianza. Fundamentalmente, Createch es un espacio receptivo centrado en los adolescentes, enfocado en potenciar las fortalezas de los jóvenes al proporcionar un ambiente seguro y de bajo riesgo (no impulsado por el currículo ni las pruebas) para la exploración y el autodescubrimiento.
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Genesys Works - Twin Cities
Genesys Worksproporciona caminos hacia el éxito para estudiantes de secundaria en comunidades desatendidas a través de la capacitación en habilidades, experiencias laborales significativas y relaciones impactantes.
Una subvención de H.B. Fuller apoyará su Programa de Capacitación de Verano, que incluye tiempo informativo e impactante con profesionales externos y representantes para que los estudiantes aprendan más sobre las oportunidades en STEM en universidades, instituciones de formación laboral y el mundo profesional. Los estudiantes escuchan a estos profesionales locales a través de paneles, presentaciones y entrevistas informativas. Los eventos ayudan a exponer a los estudiantes a la relevancia y utilidad de las habilidades que están aprendiendo durante la capacitación de verano, independientemente de si se les asignan pasantías en el otoño.
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Ka Joog'snuestra misión es crear un mundo mejor proporcionando programas y servicios comunitarios específicos para jóvenes y sus familias a través de la educación, las artes y el desarrollo económico.
The Takeoff es un programa gratuito de 4-H después de la escuela que expone a estudiantes somalíes de secundaria y preparatoria a la educación en Ciencia, Tecnología, Ingeniería, Artes y Matemáticas (STEAM) en un entorno culturalmente inclusivo. La mayoría de los jóvenes participantes en el programa The Takeoff son estadounidenses de primera generación de origen somalí provenientes de hogares de bajos ingresos que participan porque están quedándose atrás en la escuela. Otros quieren mejorar sus habilidades en STEAM y aprovechar las actividades basadas en proyectos para profundizar su aprendizaje. Todos los jóvenes se benefician del diseño de servicios cultural y lingüísticamente adecuado y asisten varias veces a la semana.
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Organización OsirisOsiris Organizationproporciona acceso a la tecnología, alfabetización digital y oportunidades de formación profesional, vías que preparan a los jóvenes y adultos de Twin Cities de todos los orígenes para carreras exitosas en el campo de la tecnología. Una subvención de la Fundación H.B. Fuller Company expandirá los proyectos y programas centrados en STEM que trabajan para acelerar la economía de Saint Paul, conectando a los residentes de color y mujeres de Saint Paul con oportunidades laborales que construyen riqueza e invirtiendo en educación basada en tecnología para la futura fuerza laboral de Saint Paul: jóvenes de color y niñas.
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Fundación de la Universidad de Minnesota – Museo BellMuseo Bell tiene como objetivo despertar la curiosidad y el asombro, explorar nuestras conexiones con la naturaleza y el universo, y crear un futuro mejor para nuestro mundo en evolución. A través de una subvención de la Fundación de la Compañía H.B. Fuller, el Bell Museum distribuirá 10,000 Kits de Actividades de Ciencia y Naturaleza que servirán a 20,000 niños en los grados K-5. Los kits serán distribuidos a través de socios comunitarios, de servicios sociales y educativos de confianza, con un enfoque en asegurar que los kits lleguen a niños y familias BIPOC. Además, los kits proporcionarán acceso al Bell Museum, ayudando a reducir la brecha de inclusión para las familias subrepresentadas y a despertar la curiosidad y el asombro en STEM.
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Empresas UrbanasEmpresas Urbanasofrece experiencias de aprendizaje prácticas intensivas e intencionales en la educación STEAM a través de equipos y software que son propicios para adquirir habilidades de la vida real. Una subvención proporcionará educación en ciencia, tecnología, ingeniería, arte y matemáticas (STEAM) a estudiantes principalmente en los vecindarios de Central y Phillips en Minneapolis. UV abrió un Centro de Innovación (IC) en 2021 que sirve como una vía de Educación Técnica y Profesional (CTE). El IC empodera a los estudiantes para explorar CTE a través de laboratorios STEAM. El IC ofrece un espacio más relajado que no está atado a un período escolar y donde los estudiantes tienen tiempo para explorar e innovar.
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Carro de Galletas
Carro de Galletasenseña habilidades de vida, liderazgo y empleo a adolescentes de color a través de experiencias laborales y en el aula en panaderías sin fines de lucro.
El desarrollo de habilidades de liderazgo es un área de enfoque importante en el trabajo de Cookie Cart con los jóvenes. La exploración de lo que es el liderazgo y las oportunidades prácticas para ponerlo en práctica están integradas en todos los aspectos de su programación. Los jóvenes participan en una serie de cinco sesiones de capacitación como pasantes y comienzan a practicar sus habilidades como miembros del equipo. La capacitación inicial y la práctica se centran en los componentes principales del liderazgo entre pares.
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Sueño de Salud Silvestre
La misión deSueño de Salud Silvestre es restaurar la salud y el bienestar en la comunidad nativa mediante la recuperación del conocimiento y el acceso a alimentos, medicinas y formas de vida indígenas saludables.
Su reciente subvención proporcionará oportunidades de desarrollo de liderazgo para jóvenes nativos en situación de riesgo en el área de Twin Cities. El Programa de Educación y Liderazgo para Jóvenes Nativos de Dream of Wild Health es un programa de varios años basado en la cultura nativa americana. A través de tutelaje informal, aprendizajes formales, lecciones culturales como el idioma, ceremonias y juegos, y experiencia práctica en agricultura y en la naturaleza, sus programas ayudan a los jóvenes a desarrollar confianza, habilidades laborales, capacidad de liderazgo y comunidad. Los jóvenes tienen la oportunidad de participar durante varios años a medida que crecen a lo largo del programa.
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H2O para la Vida
H2O para la Vida desarrolla ciudadanos globales educados a través del aprendizaje basado en el servicio, enfocado en el tema de la crisis mundial del agua. Los estudiantes de K-12 identifican un problema local relacionado con el agua e implementan un plan de acción mientras colaboran con una escuela en un país en desarrollo que desesperadamente necesita agua. Los estudiantes toman medidas para recaudar fondos y apoyar la implementación de programas de educación sobre agua, saneamiento e higiene para su escuela socia global.
El reciente premio es en apoyo del Programa de Liderazgo a través del Aprendizaje Basado en el Servicio, que se centra en preparar a los estudiantes para convertirse en líderes mediante el desarrollo de habilidades transferibles mientras trabajan en la conservación, protección y accesibilidad de los recursos hídricos. Estos jóvenes hacen un impacto real en el mundo hoy y están listos para los desafíos de mañana.
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Multiplicando lo bueno
Multiplicando lo bueno la misión es empoderar a otros para que tengan un impacto máximo en las cosas que más les importan. Sus programas y socios impulsan a los estadounidenses a cambiar sus comunidades y el mundo.
La Fundación de la Compañía H.B. Fuller ha financiado Students In Action (SIA) en las Ciudades Gemelas, permitiendo que múltiples escuelas u organizaciones de servicios juveniles en el área de Minneapolis/St. Paul tengan acceso a la programación. SIA es un programa único de servicio juvenil, liderazgo y reconocimiento que combina capacitación inmersiva, oportunidades de participación y una prestigiosa plataforma de premios que honra los logros. Los estudiantes que participan en SIA reciben capacitación durante todo el año siguiendo un currículo basado en evidencia para apoyar niveles profundos de aprendizaje a través de dos plataformas diferentes, pero complementarias, y un evento final unificador.
La fundación otorgó un total de $300,000 en apoyo a la equidad racial, programas de STEM y liderazgo juvenil en la comunidad de su sede en Minnesota en 2022. Se proporcionaron $150,000 adicionales a organizaciones sin fines de lucro internacionales que ofrecen oportunidades equitativas de educación y liderazgo para mujeres y jóvenes.
Desde 1986, H.B. Fuller ha estado apoyando a las comunidades de todo el mundo donde viven y trabajan nuestros empleados a través de H.B. Fuller Company Foundation. Cada año, H.B. Fuller otorga más de $1.3 millones en subvenciones para apoyar la educación STEM, el desarrollo de liderazgo juvenil, la equidad racial y otras causas seleccionadas por los empleados. H.B. Fuller se enorgullece de asociarse con estas organizaciones para apoyar a la próxima generación de innovadores y líderes y para crear una sociedad más justa.
a concesión de subvenciones es solo una de las formas en que H.B. Fuller apoya a las comunidades donde viven y trabajan nuestros empleados. Aprenda más sobre cómo retribuimos siguiendo #HBFullerCares en las redes sociales y visitando www.hbfuller.com/community.
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